Auslandspraktikum - Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie eine Auswahl der häufigsten Fragen, die uns gestellt werden. Falls Ihre Fragen hier nicht beantworten werden, dann rufen Sie uns doch einfach an oder schreiben Sie eine E-Mail. Wir nehmen Ihre Anregungen gerne auf und erweitern den Fragenkatalog.
Diese Fragen beziehen sich auf Programme, bei denen Sie ein Praktikum vermittelt bekommen. Häufige Fragen zum J1 Visumsservice für selbst organisierte Praktika in den USA finden Sie hier.
- Versicherung
- Geld und Bankkonto
- Was muss ich vor meiner Abreise erledigen?
- In welche Art von Firmen werden Praktikanten vermittelt? Wie sehen die Firmenkontakte aus?
- Dress Code
- Bezahlung
- Integration in die Firma
- Urlaub während des Praktikums
- Was ist, wenn ich Probleme mit meinem Praktikum habe?
- Praktikumszeugnis
Sie haben die freie Versicherungswahl und können selbst entscheiden, wie und in welcher Höhe Sie abgesichert sein möchten. Für ein Auslandspraktikum benötigen Sie unbedingt eine für das jeweilige Zielland gültige Auslandskrankenversicherung sowie eine Haftpflichtversicherung, die auch beim Praktikum verursachte Schäden abdeckt.
Ein Anbieter ohne Summenbegrenzung im Krankheitsfall ist die Debeka. Die Prämie beginnt bei 32.65 €. Leistungen wie Haftpflicht/Rechtschutz können dazu gebucht werden (ggf. gilt aber bereits die Familienhaftpflichtversicherung).
Vorteile:
- Keine Eigenbeteiligung, kein Selbstbehalt
- Es gibt keine Einmalzahlung vorab, sondern die Prämie wird monatlich abgebucht
- Monatliche Kündigung ist möglich
Ihr Ansprechpartner:
Dennis Hesse
Tel.: 030 65 79 45 29
Mobil: 0163 5 56 6596
Email: dennis.hesse@debeka.de
Web: www.debeka.de/mia/Dennis_Hesse
Infos zu den Leistungen: Debeka
Zur Deckung persönlicher Ausgaben empfehlen wir eine Kreditkarte (am weitesten verbreitet sind Mastercard oder Visa) oder eine EC Karte (mit der man in vielen größeren Städten Bargeld an speziellen Automaten abheben kann). Bitte informieren Sie sich vorher bei Ihrer Bank über die Gebühren für die Abhebung von Bargeld im Ausland. Für die erste Zeit sollte man auf jeden Fall auch etwas Bargeld in kleiner Stückelung mitnehmen.
Wenn Sie länger bleiben, ist es eventuell sinnvoll ein Bankkonto vor Ort zu eröffnen. Einige deutsche Banken kooperieren mit bestimmten ausländischen Banken. Dann ist die Kontoeröffnung meist sehr einfach und unkompliziert. Am besten fragen Sie auch hier vor Abreise bei Ihrer Bank nach.
Da unsere Teilnehmer sich in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen befinden, ist es wichtig, dass sich jeder selbst informiert, welche Formalitäten in Deutschland vor der Abreise erforderlich sind.
- Abmeldung: Es ist vorgeschrieben, dass man sich in Deutschland abmeldet, wenn man sich länger als 6 Monate nicht in Deutschland befindet.
- Krankenversicherung in Deutschland: Bitte erkundigen Sie sich bei Ihrer derzeitigen Krankenversicherung in Deutschland, ob Sie die Versicherung hier kündigen müssen und wie Sie nach Ihrer Rückkehr nach Deutschland wieder Krankenversicherungsschutz in Deutschland bekommen.
- Arbeitslos melden: Sind Sie vor Abreise berufstätig, informieren Sie sich bitte rechtzeitig darüber, ob und wann Sie sich arbeitslos melden müssen und was es diesbezüglich zu beachten gilt.
Unsere Partnerorganisationen haben zahlreiche Firmenkontakte vor Ort und können Praktika in vielen verschiedenen Bereichen organisieren. Die Unternehmen verlassen sich auf ein sorgfältiges Auswahlverfahren und möchten anschließend in Kontakt mit den Bewerbern treten. Das ist der Grund, warum wir keine Unternehmensliste veröffentlichen.
Meist handelt es sich um kleinere, lokal agierende Firmen mit 5 bis 15 Mitarbeitern. Die Firmen haben in der Regel flache Hierarchien, bewegen viel und arbeiten eng mit Praktikanten zusammen. Hier haben Sie die besten Chancen auch eigenständig an Projekten arbeiten zu können.
Gerade am Anfang ist es besser eher zu gut als zu locker gekleidet zur Arbeit zu kommen. Niemand wird von Ihnen erwarten, dass Sie mehrere Anzüge oder Kostüme im Gepäck haben. Aber Stoffhosen (keine Jeans), Hemden oder nette Oberteile sowie normale Halbschuhe (keine Turnschuhe) sind bei den meisten Firmen üblich.
Da die Vermittlung im Normalfall vor Abreise erfolgt, sollten Sie das Thema Kleiderordnung (Dress Code) vor Abreise genauer mit Ihrer Praktikumsfirma besprechen.
Die Praktika sind unbezahlt, denn: Die Firma kennt Sie nicht persönlich. Sie müssen eingearbeitet werden und bleiben nur kurze Zeit. Sie sind kein native speaker und haben ggf. nur wenig Berufserfahrung.
Weil die Praktika unbezahlt sind, kann unser Partner bei der Praktikumssuche Ihre Interessen und Fähigkeiten besser berücksichtigen. Bei einem Praktikum erhalten Sie Einblicke in die Firma und das Business Know-how des jeweiligen Landes und werden nicht als Aushilfe nur einfache Tätigkeiten machen oder am Kopierer stehen. Unbezahlte Praktika sind übrigens auch für einheimische Studierende und Absolventen die absolute Normalität.
Die Mitarbeiter Ihres Praktikumsunternehmens arbeiten bereits seit Monaten oder Jahren zusammen. Sie kommen in eine etablierte Firmenkultur. Haben Sie keine Scheu die Initiative zu ergreifen und auf Ihre Kollegen zuzugehen. Schlagen Sie ruhig ein Treffen zum Mittagessen vor und sagen Sie zu, wenn jemand Sie einlädt mitzukommen.
Viele kleinere Firmen und Organisationen haben eine flache Hierarchie. Es ist nicht ungewöhnlich, den Firmenbesitzer selbst bei der Datenbankeingabe oder Buchhaltungsaufgaben anzutreffen. Es gibt keine Boss-Mentalität, sondern Teamgeist wird groß geschrieben.
Zunächst werden Sie wahrscheinlich einfachere Aufgaben zugewiesen bekommen. Je schneller Sie sich einarbeiten, je besser Ihr Englisch ist, je mehr Vorkenntnisse Sie haben und je länger das Praktikum dauert, desto anspruchsvollere Tätigkeiten können Sie normalerweise im Laufe des Praktikums ausüben.
Für die Dauer des Praktikums besteht kein Anspruch auf Urlaub. Eventuell kann bei längeren Praktika Urlaub genommen werden. Dies ist aber nur in Absprache mit der Praktikumsfirma möglich.
Treten Probleme bei Ihrem Praktikum auf, sprechen Sie zuerst mit Ihrem Supervisor bei der Firma. Ihr zweiter Ansprechpartner ist dann unsere jeweilige Partnerorganisation. Ein Wechsel des Praktikums sollte immer nur in Absprache mit unserem Partner erfolgen.
Haben Sie Ihr Praktikum ohne eigenes Verschulden verloren, wird unsere Partnerorganisation versuchen Ihnen bei der Suche nach einem neuen Praktikum behilflich zu sein. Zeitliche Faktoren könnten die Möglichkeiten einschränken: z. B. wenn Sie nur noch wenige Wochen im Land bleiben.
Sie erhalten in der Regel von der Firma am Ende des Praktikums eine schriftliche Bestätigung. Diese Bestätigungen sind aber meist deutlich kürzer als die in Deutschland üblichen Zeugnisse. Es gibt allerdings Firmen, die aus rechtlichen Gründen keine Beurteilung abgeben können oder dürfen. Am besten besprechen Sie mit Ihrem Supervisor vor Ort, welchen Nachweis Sie für das Praktikum erhalten bzw. benötigen. Auf Wunsch erhalten Sie von uns nach erfolgreicher Beendigung Ihres Programms natürlich auch gerne ein Teilnahmezertifikat auf Deutsch.
